Tervetuloa ammattiosaston kotisivuille

Ajankohtaista

Liity jäseneksi Tehyyn

Tehy auttaa sinua asioissa, jotka liittyvät työhön ja työsuhteeseen. Saat apua esimerkiksi, jos et ymmärrä työsopimusta tai epäilet, että palkkasi on väärin. Kun olet Tehyn jäsen, sinun ei tarvitse selvittää yksin vaikeita asioita. Kun liityt jäseneksi, turvaat oman työelämäsi ja tuet hyviä työehtoja ja palkkausta.

Saat apua ja turvan työelämään. Mutta myös iloa ja energiaa! Tuemme toisiamme kaikissa työelämän käänteissä.

Kannanotto 14.10.2026

Kainuun hyvinvointialueen työntekijät ansaitsevat kunnioitusta 

Tehyn Kainuun ammattiosasto ilmaisee jyrkän paheksuntansa aluevaltuutettu Antti Kelan (kd.sit.) Kainuun aluevaltuuston kokouksessa käyttämästä puheenvuorosta. Kelan ehdotus siitä, että yhteistoimintaneuvotteluissa tulisi irtisanoa työntekijöitä ”sairaimmasta ja laiskimmasta päästä”, on täysin sopimaton, halventava ja vailla minkäänlaista kunnioitusta sote-alan ammattilaisia kohtaan.

Tällainen kielenkäyttö ja asenne aluevaltuutetulta eli päättäjältä, jonka pitäisi kantaa vastuuta hyvinvointialueen tulevaisuudesta ja henkilöstön jaksamisesta on kertakaikkiaan järkyttävä. 

Se osoittaa syvää ymmärtämättömyyttä julkisen sote-alan todellisuudesta, työlainsäädännöstä sekä työntekijöiden arjesta.

Kainuun hyvinvointialueen henkilöstö venyy päivittäin mittavan kuormituksen ja resurssipulan keskellä varmistaakseen kainuulaisten laadukkaat ja turvalliset palvelut. Sairastuminen ei ole kenenkään oma valinta, eikä raskaassa työssä uupumisesta tai sairastumisesta saa lyödä lisää tai leimata laiskuudeksi.

Puheenvuoro on aiheuttanut kentällä hyvin pahaa mieltä, turvattomuutta ja järkytystä. Monen työntekijän luottamus alueen päätöksentekijöihin on kärsinyt.

Halventavaa, syrjivää ja ihmisarvoa loukkaavaa puhetta ei voi hyväksyä päättäjiltä missään olosuhteissa, ei valtuustosallissa eikä sen ulkopuolella.

Edellytämme, että aluevaltuuston puheenjohtajisto ja ryhmät vetävät selkeän rajan sille, millaista kielenkäyttöä edustuksellisessa päätöksenteossa sallitaan.

Hyvinvointialueen päättäjien ja johdon on teoillaan osoitettava, että henkilöstöä arvostetaan ja heidän työhyvinvoinneistaan pidetään huolta, eikä ajeta alas mielivaltaisilla ja lainvastaisilla heitoilla.

Työntekijät ovat hyvinvointialueen tärkein voimavara. He ansaitsevat kiitosta ja tukea, eivät leimaamista ja loukkauksia.

Tehyn Kainuun ammattiosasto 750 hallitus